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造价计合员/主管
12-36万/年
  • 学历要求: 大专
  • 工作经验: 3年以上
  • 更新时间: 2018-05-27
  • 招聘人数: 2
  • 招聘对象: 社会人才
  • 工作地区: 国外-亚洲
  • 年龄要求: 24-45岁
土木建筑造价工作3年以上,注册造价师优先 工作地点:马来西亚 沙巴州

1、学习和贯彻执行当地建设行政管理部门制定的建筑经济法规、规定、定额、标准、标准和费率。
2、熟悉施工图纸(包括其说明及有关标准图集),参加图纸会审。
3、熟悉单位工程的有关基础材料(包括施工图、施工组织设计和有关工程甲乙双方的文件)和施工现场情况,了解采用的施工工艺和方法。
4、掌握并熟悉当地各项定额,取费标准的组成和计算方法。
5、根据施工图预算的费用组成、取费标准、计算方法及编制程序编制施工预算。
6、经常深入现场,对设计变更,现场工程方法更改材料价差,以及施工图预算中的错算、漏算、重算等问题,能及时做好调整方案。
7、能根据施工预算,展开经济活动分析,进行两算对比协助班组搞好经济核算。
1、学习贯彻当地政府及有关部门的方针、政策、法律、法规和管理标准、管理制度,维护企业利益。
2、参加项目管理策划和施工生产计划编制。
3、在企业法人授权人的范围内对合同相对人的资质、资信履行能力、代理人的代理事项、权限和期限等情况进行调查、了解,进行合同评审,去吧对方主体资格真实、合法,并对合同评审记录等书面材料分类整理,归档保管。
4、参加分包商(分包队伍)各种合同谈判,签订正式合同,进行项目部内部合同交底,对劳务队伍进行动态管理,建立劳务队伍及合同管理台账,并检查合同执行情况。
5、做好生产经营统计报表并按时上报,参与经济活动分析与总结,伟项目管理决策提供依据。
6、对工程进行复核,掌握预算编制原理,熟悉相关法规和政策性文件,配合造价工程师编制项目预算,进行单价及成本分析。
7、收集成本管理的技术资料,预测项目之间成本费用及各项成本控制目标,参与项目成本情况分析。
8、负责测算劳务承包价格及确定合同价款,按上级制定的经济合同范本和“三标一体”文件要求,根据合同评审意见修改并拟订合同文本。
9、及时办理对外计价,并每月根据工程部提供的《已完工程数量清方单》办理协作队伍计价。
10、认真研究计价规则、支付程序和条件,熟悉投标报价走了,掌握不平衡报价涉及的支付项目,进行内部单价平衡。建立验工计价台账,及时上报介绍资料。
11、负责项目调价索赔工作。积极收集和整理索赔资料,合理把握索赔机会,及时编制索赔报告,与业主、监理等建立和谐的工作关系,为项目二次经营奠定良好基础。
12、做好市场调研,收集工程信息,及时向公司项管部反馈真实、有效的工程信息。

职位类别: 造价员/预算

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