职责描述：1、组织制定行政部工作发展规划、计划与预算方案；2、组织制定行政管理规章制度及督促、检查制度的贯彻执行；3、组织、协调公司年会、员工活动、市场类活动及各类会议，负责外联工作及办理公司所需各项证照（包含公司资质资格、资金等申请等）；4、负责会议室管理、物业管理、办公用品采购、办公区域维护、办公设备管理、资产管理、后勤、保卫、员工活动、食堂、宿舍等组织等的执行、协调和管理；5、起草及归档公司相关文件，管理公司重要资质证件；6、组织好来客接待、接机和相关的外联工作；7、主持部门内部的建设工作，建设及维护内部行政事宜；8、其他行政工作，成本费用控制及水电管理等。任职要求：1、35岁以下，管理类专业全日制统招本科以上学历；2、5年以上大型房企行政相关工作经验，2年以上同岗位工作经验；4、熟悉房地产企业开发流程，心态阳光，具备良好的职业操守。

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